GPTW verilerine göre, listede yer alan şirketlerde çalışanların %72’si kurumlarını “harika bir iş yeri” olarak tanımlıyor. Bu oran, standart şirketlere kıyasla %22 daha yüksek bir çalışan deneyimine işaret ediyor.
Yakın zamanda Great Place to Work® sertifikasını da alan McDonald’s Türkiye, çalışan mutluluğu ve güven kültüründe uluslararası standartları karşıladığını belgeliyor.
Şirketin çalışan odaklı yaklaşımı, özellikle kadın istihdamındaki güçlü performansıyla dikkat çekiyor. TEPAV verilerine göre yiyecek-içecek sektöründe kadın çalışan oranı %38,6 iken, McDonald’s Türkiye’de bu oran 2024 itibarıyla %48,9 seviyesine ulaştı. Türkiye genelinde üst ve orta düzey yönetici pozisyonlarında kadın oranı %19,6 iken, şirkette %40,3’e yükselmiş durumda.
